Regidores enviarán denuncias a la fiscalía por presuntas irregularidades señaladas por exfuncionaria municipal en San Carlos
Por Redacción
Un grupo de regidores del cantón de San Carlos anunció que remitirá a distintas instancias de control una serie de denuncias consideradas como “graves”, tras las revelaciones contenidas en el informe de fin de gestión presentado por la exgestora de proyectos municipal, Tracy Delgado.
El documento, oficializado mediante el oficio MSCAM-DE-0044-2026 y dirigido a la jefatura de Desarrollo Estratégico y al Departamento de Recursos Humanos, expone una serie de situaciones que, según la exfuncionaria, evidencian debilidades en el control interno, posibles irregularidades administrativas y conflictos laborales dentro de la Municipalidad.
Denuncia por acoso laboral y señalamientos contra jefatura
Uno de los puntos más delicados del informe es la denuncia por presunto acoso laboral interpuesta el 6 de agosto de 2025 contra la jefa de Desarrollo Estratégico, Dixie Amores Saborío.
Hay que recordar que recientemente Amores denunció a la a la ex alcaldesa Karol Salas por acoso laboral y esta fue condenada al pago de casi 400 millones de colones por una jueza de la República
Según Delgado, tras reincorporarse a sus labores luego de una incapacidad médica, habría sido excluida de funciones sustantivas de su puesto, incluyendo la gestión de proyectos y procesos institucionales clave.
Posteriormente, fue trasladada de forma temporal al Departamento de Tecnologías de Información mediante una resolución administrativa, lo que implicó la pérdida de acceso a información, sistemas y documentación relacionada con su cargo.
El informe también señala que la denuncia por acoso laboral fue archivada hasta febrero de 2026, es decir, cerca de siete meses después de su presentación.
Cuestionamientos en gestión de proyectos y uso de recursos
Más allá del conflicto laboral, el informe advierte sobre presuntas irregularidades en la gestión de proyectos municipales.
Entre los hallazgos, Delgado indica que algunos proyectos incluidos en el presupuesto institucional 2025 no habrían pasado por el proceso formal de gestión de proyectos, lo cual contravendría normativa interna y disposiciones legales vigentes.
Además, cuestiona la utilización de la figura de “proyectos condicionados”, señalando que esta no está contemplada en el marco jurídico, lo que habría debilitado el sistema de control interno institucional.
El informe advierte que estas prácticas podrían generar riesgos administrativos, legales y económicos para la Municipalidad, incluyendo el uso inadecuado de fondos públicos.
Caso específico: Parque Santa Rosa
Como ejemplo concreto, se menciona el proyecto del Parque Santa Rosa, el cual —según el informe— habría sido incorporado al presupuesto y llevado a proceso de licitación sin cumplir previamente con las etapas de gestión de proyectos requeridas.
Incluso se detalla que la aprobación del proceso de licitación se dio con documentación incompleta, dejando pendiente la aprobación definitiva del perfil del proyecto.
Regidores llevarán el caso a instancias externas
Ante la gravedad de los señalamientos, regidores confirmaron que elevarán el caso ante órganos como la Contraloría General de la República y otras instancias competentes, con el fin de que se investiguen los hechos denunciados.
Los ediles consideran que el informe no solo expone un conflicto interno, sino posibles fallas estructurales en la gestión administrativa y en los mecanismos de control de la Municipalidad de San Carlos.
Posibles implicaciones
El documento advierte que el incumplimiento de las normativas en materia de inversión pública y control interno podría derivar en responsabilidades administrativas, civiles e incluso penales para los funcionarios involucrados.
Mientras tanto, se espera la posición oficial de la Municipalidad y de los funcionarios señalados en el informe, en medio de un caso que podría escalar a instancias nacionales de fiscalización.
